RAFAEL PINEDO SAROMO

• Elaboración de informes de evaluación y resultados de la gestión de proyectos.
• Identificación y resolución de los problemas durante la gestión de los proyectos.
• Monitoreo y control del progreso del proyecto, ajustando planes según sea necesario para garantizar el éxito.
• Elaboración de presupuestos detallados, controlando los costos para no exceder los límites establecidos.
• Optimización de procesos mediante la revisión y mejora continua de las prácticas de gestión de proyectos.

• Preparación del material y los recursos necesarios para las capacitaciones.
• Evaluación del rendimiento y el nivel de capacitación del alumnado.
• Realización de capacitaciones tanto de manera presencial como remota.

Gestión de procesos de obtención de bienes y servicios.

Gestión de los sistemas administrativos y ejecución presupuestal.

Coordinar con la alta dirección gestión de objetivos estratégicos

• Relación con proveedores, control de pagos y manejo de la documentación correspondiente.
• Coordinación de equipos y recursos para asegurar operaciones eficientes y el cumplimiento de objetivos.
• Supervisión de la selección, la capacitación y el desarrollo de nuevo personal.
• Organización, dirección, control y evaluación de los procesos administrativos y comerciales.

• Organización, dirección, control y evaluación de los procesos administrativos y comerciales.
• Gestión eficiente de los recursos administrativos, productivos y de mantenimiento de la empresa.
• Coordinación de procesos de selección de personal, incluyendo entrevistas y evaluaciones.

Gestión de los procedimientos de contrataciones públicas

Gestión de los bienes patrimoniales

Gestión de los servicios generales y mantenimiento

Gestión de los servicios de vigilancia

• Preparación del material y los recursos necesarios para las capacitaciones.
• Registro y reporte de los resultados de las capacitaciones realizadas.
• Participación en conferencias y foros educativos como ponente.
• Enseñanza de conceptos teóricos y ejercicios prácticos.

• Organización, dirección, control y evaluación de los procesos administrativos y comerciales.
• Gestión eficiente de los recursos administrativos, productivos y de mantenimiento de la empresa.
• Gestión y optimización de los recursos financieros y la tesorería de la empresa.
• Desarrollo de acciones de reclutamiento, selección, capacitación y formación de personal.

• Planificación y dirección de las actividades de finanzas (tesorería, contabilidad, personal y abastecimiento).
• Diseño de planes estratégicos de gestión administrativa y contable.
• Gestión y supervisión de la administración contable y financiera.
• Mejora de procesos administrativos para aumentar la eficiencia operativa.

• Dirección y supervisión de los procedimientos de contrataciones públicas
• Dirección y supervisión de las actividades de almacenamiento
• Dirección y supervisión de control de bienes patrimoniales
• Dirección y supervisión de actividades de servicios generales y mantenimiento
• Dirección y supervisión de actividades de vigilancia

• Gestión y contabilización de tesorería, facturas, cobros y pagos.
• Registro, revisión y análisis de las partidas contables en las diferentes áreas.
• Gestión de cierres mensuales y anuales de contabilidad según normativas vigentes.
• Control de inventarios y activos fijos desde una perspectiva contable.

ELABORACION DE PLAN ANUAL DE COMPRAS

REALIZAR PROCESOS DE CONTRATACIONES PUBLICAS

SUPERVISAR ACTIVIDADES DE ALMACENAMIENTO

SUPERVISAR ACTIVIDADES DE SERVICIOS GENERALES

ELABORAR CUADRO DE NECESIDADES

ELABORAR PLAN ANUAL DE COMPRAS

APOYAR A LOS COMITES ESPECIALES DE COMPRAS

ELABORAR ORDENES DE COMPRA, SERVICIOS Y PECOSAS

REGISTRAR LIBROS CONTABLES

LLENAR FORMULARIOS DE IMPUESTOS

LIQUIDACIONES DE BENEFICIOS SOCIALES

SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES DE ABASTECIMIENTO, TESORERIA, PERSONAL Y CONTABILIDAD

AUTORIZAR LOS GASTOS DE LA ENTIDAD

• Gestión y contabilización de tesorería, facturas, etc.
• Gestión de cierres mensuales y anuales de contabilidad según normativas vigentes.
• Elaboración de balances y estados financieros
• Cumplimiento de la normativa vigente aplicable a todas las actividades realizadas.

REGISTRAR LIBROS CONTABLES

LLENAR FORMULARIOS CON IMPUESTOS

REALIZAR LIQUIDACIONES DE BENEFICIOS SOCIALES